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Berit Olam Ministry es un sitial adventista donde se encuentran todos los blogs del Pr. Heyssen J. Cordero Maraví y se presentan las actividades de su ministerio pastoral en toda su plenitud.
Se ha diseñado con el único objetivo de servir la comunidad adventista, cristiana y especialmente a nuestros Amigos de Esperanza. Ud. encontrará Noticias, Reflexiones, Meditaciones, Teología, Doctrinas, Grupos Pequeños, Espíritu de Profecía, Educación, Pastores adventistas, Iglesia, Salud y Familia y más.
Que pueda disfrutar lo que con mucho cariño se publica pensando siempre en servir de ayuda.

Pacto Eterno...!!!

jueves, 7 de julio de 2011

ENVIADOS PARA SALVAR


Introducción:
Salmo 105:17-22
“Envió un varón delante de ellos; a José, que fue vendido por siervo. Afligieron sus pies con grillos; en cárcel fue puesta su persona. Hasta la hora que se cumplió su palabra, el dicho de Jehová le probó. Envió el rey, y le soltó; el señor de los pueblos, y le dejó ir libre lo puso por señor de su casa, y por gobernador de todas sus posesiones, para que reprimiera a sus grandes como él quisiese, y a sus ancianos enseñara sabiduría a las autoridades del rey”.
1. El enviado tiene una Misión antes de conocerla.
Génesis 45:5
V. 5. “Ahora, pues, no os entristezcáis, ni os pese de haberme vendido acá; porque para preservación de vida me envió Dios delante de vosotros”.
V.7. “Y Dios me envió delante de vosotros, para preservaros posteridad sobre la tierra, y para daros vida por medio de gran liberación”.
V.8 “Así, pues, no me enviasteis acá vosotros, sino Dios, que me ha puesto por padre de Faraón y por señor de toda su casa, y por gobernador en toda la tierra de Egipto”.
2. El enviado pasa por un proceso de renuncia, dolor y pérdida.
Génesis 37:
V. 23. “Sucedió, pues, que cuando llegó José a sus hermanos, ellos quitaron a José su túnica, la túnica de colores que tenía sobre si”.
V.24. “y le tomaron y le echaron en la cisterna; pero la cisterna estaba vacía, no había en ella agua”.
V. 28. “Y cuando pasaban los madianitas mercaderes, sacaron ellos a José de la cisterna, y le trajeron arriba, y le vendieron a los ismaelitas por veinte piezas de plata. Y llevaron a José a Egipto”.
José fue privado de bienes preciosos, tuvo que renunciar forzosamente.
ü Padre
ü Familia
ü Hogar
ü Seguridad
ü Comodidad
ü Probables amigos
ü Ventaja como hijo preferido
ü Libertad
ü Futuro
“A un hombre se lo puede evaluar por la medida de lo que se necesita hacer para desalentarlo”.
Robert C. Savage
3. El enviado pasa por un proceso de prueba de valores.
Génesis 39:7-10
V. 7. “Aconteció después de esto, que la mujer de su amo puso sus ojos en José, y dijo: Duerme conmigo”.
V. 9. “[…] ¿cómo, pues, haría yo este grande mal, y pecaría contra Dios?
V. 10. “Hablando ella a José cada día, y no escuchándola él para acostarse al lado de ella, para estar con ella”
V. 11. “Aconteció que entró él un día en casa para hacer su oficio, y no había nadie de los de casa allí”.
V. 12. “Y ella lo asió por su ropa, diciendo: Duerme conmigo. Entonces él dejó su ropa en las manos de ella, y huyó y salió”.
“La lealtad a los valores aun cuando representa sufrimiento es un estimulante poderoso en la formación del carácter” (John Ortberg, Venha Andar Sobre as Águas, p. 125).
4. El enviado se interesa por el bienestar del prójimo.
Génesis 40: 6 y 7
V.6. “Vino a ellos José por la mañana, y los miró, y he aquí que estaban tristes”.
V. 7. “Y él preguntó a aquellos oficiales de Faraón, que estaban con él en la prisión de la casa de su señor, diciendo: ¿Por qué parecen hoy mal vuestros semblantes?
“Los cristianos que manifiestan entre sí un espíritu de amor abnegado están dando un testimonio por Cristo que los incrédulos no pueden negar ni resistir” (Mente, carácter y personalidad, t. 1, p. 246).
“Si el amor de Cristo mora en nosotros, no sólo no abrigaremos odio alguno hacia nuestros semejantes, sino que trataremos de manifestarles nuestro amor de toda manera posible” (ibíd., p. 255).
Los tres secretos del éxito:
“El éxito no depende tanto del talento como de la energía y de la buena voluntad. No es la posesión de talentos magníficos lo que nos habilita para prestar un servicio aceptable, sino el cumplimiento concienzudo de los deberes diarios, el espíritu contento, el interés sincero y sin afectación por el bienestar de los demás” (El colportor evangélico, p. 79).
· Realizar a conciencia los deberes diarios
· Tener un espíritu de satisfacción
· Demostrar interés sincero en el bienestar de otros
5. El enviado es reconocido como un hombre o una mujer de Dios
Génesis 41: 38.
“[…] ¿Acaso hallaremos a otro hombre como éste, en quien esté el espíritu de Dios?”
Evidencias de José como hombre de Dios.
· Su buena reputación.
· Su buena apariencia.
· Sus palabras de consejo
¿Cuánto valdría el consejo de José si se pudiera evaluar en dinero?
El consejo de José sobre administración y economía hizo de Egipto el país más poderoso del mundo y de Faraón el hombre más rico del mundo.
Como consecuencia de la intensificación de la sequía los propietarios de tierras vendían sus propiedades a cambio de alimentos y José compró toda la tierra de Egipto para Faraón.
En cierto sentido un Colportor Evangélico es como José pero con una diferencia crucial.
Mientras el consejo de José resultó en preservar la vida aquí en la Tierra, el consejo del Colportor puede resultar en preservar la vida en la eternidad.
Mientras el consejo de José resultó en riqueza para Egipto y Faraón, el consejo del Colportor resultará en el mayor de todos los tesoros: ¡La Salvación!
6. El enviado sabe perdonar
Génesis 45:5
V.5. “Ahora, pues, no os entristezcáis, ni os pese de haberme vendido acá; porque para preservación de vida me envió Dios delante de vosotros”.
Es imposible ser usado totalmente por Dios en una misión sin que primero aprender a perdonar.
7. El enviado tiene visión de eternidad
Génesis 50: 25 y 26.
V. 25. “E hizo jurar José a los hijos de Israel, diciendo: Dios ciertamente os visitará, y haréis llevar de aquí mis huesos.
V. 26. “Y murió José a la edad de ciento diez años; y lo embalsamaron, y fue puesto en un ataúd en Egipto.
La Visión de José
“A través de los siglos de trabajo que siguieron, aquel ataúd, recuerdo de las postreras palabras de José, daba testimonio a Israel de que ellos eran sólo peregrinos en Egipto, y les ordenaba que cifraran sus esperanzas en la tierra prometida, pues el tiempo de la liberación llegaría con toda seguridad” (Patriarcas y profetas, p. 245).
José sobrevivió a su padre 54 años. Vivió hasta ver a los nietos y bisnietos.
Fue testigo del aumento y la prosperidad de su pueblo.
A lo largo de los años permaneció inamovible en la fe de que Dios restauraría a Israel a la tierra prometida.
Aunque próspero y exitoso, José entendía que era forastero en tierra extraña. Su corazón anhelaba la tierra prometida.
¿Estamos deseando el hogar que Dios nos está preparando?
¿Alguna cosa puede atarnos aquí?
¿Son el éxito y la prosperidad trampas que nos retienen aquí?
José tenía una visión espiritual de la tierra prometida porque creía en la Palabra de Dios dada a sus antepasados.
Creer en la Palabra de Dios nos mantiene en la dirección correcta, en la visión más excelente, en el camino a la eternidad.
“Todo lo que no es eterno es eternamente inútil” (C.S. Lewis).
CONCLUSIÓN
Así como José fue enviado para salvar antes que él supiese de ese propósito divino, Dios tiene un plan semejante para muchos hermanos y hermanas.
Para los que sienten la responsabilidad por la salvación de las personas.
Para los que comprenden el desafío de la predicación del último mensaje de advertencia al mundo.
Para los que desean ser dirigidos por Dios a una obra mayor que cualquier actividad temporal.
Dios tiene un llamado especial:
“Tanto jóvenes como mayores serán llamados del campo, del viñedo y del taller, y enviados por el Maestro para dar el mensaje […]” (El colportor evangélico, p. 22).
“Dios llama a obreros de todas las iglesias para que entren en su servicio como colportores evangélicos” (ibíd., p. 21).
Si el Espíritu Santo está tocando su corazón para ser un mensajero de esperanza, no se detenga, ofrézcase en el altar del servicio.
Pr. Almir Marroni
Director de Publicaciones de la DSA

martes, 21 de junio de 2011

“PROYECTO SUEÑA EN GRANDE” en la Misión del Oriente Peruano: Una realidad


Misión: Llevar, por intermedio de las publicaciones producidas por las Casas Editoras Adven­tistas, el triple Mensaje Angélico a todos los habitantes del Perú.

Visión: Ser, por la gracia de Dios, una acti­vidad reconocida por su excelencia en la distribución de publicaciones a través de Colportores, Evangélicos Regulares, Estudiantes y miembros voluntarios de la iglesia, promoviendo calidad de vida física, mental y espiritual, preparando a las personas para la eternidad.
“PROYECTO SUEÑA EN GRANDE”
Un Plan Divino para nuestros Estudiantes
“El Señor instituyó un plan por el cual muchas de nuestras escuelas (Universidades) pueden aprender lecciones prácticas e indispensables para el éxito futuro” (Mensajero de Esperanza pág. 28)
El Proyecto Sueña en Grande, es el programa de colportaje estudiantil ofrecido a los jóvenes adventistas en la etapa preuniversitaria. Por medio de ese proyecto el departamento de Publicaciones se propone reclutar y entrenar jóvenes, miembros de iglesias adventistas, organizándolos en equipos que trabajarán en el territorio de la Asociación/ Misión durante tres meses a más meses antes de las vacaciones de verano. Los participantes deberán ser orientados y motivados a alcanzar el blanco de estudiar una carrera universitaria ofrecida por las instituciones educativas de la iglesia.
Objetivo:
Cumplir el propósito divino en lo que se refiere al evangelismo con publicaciones a través de los jóvenes de nuestras iglesias, promoviendo en el joven el crecimiento espiritual, interés en su formación académica e independencia financiera alcanzada por medio de la venta de nuestras publicaciones, en calidad del Colportor evangelista estudiante.
Propósito:
El cumplimiento de los anhelos y sueños de muchos jóvenes adventistas de estudiar en nuestra universidad adventista.
Requisitos del Postulante al “Proyecto Sueño en Grande”
Para optar formar parte del proyecto Sueño en Grande, el postulante debe cumplir los siguientes requisitos:
1. Llenar Ficha de Postulante
2. Ser miembro bautizado y activo en la IASD
3. Estudios secundarios concluidos
4. Alumno que cursa el último año de estudios secundarios
5. Carta de Recomendación del Pastor distrital
6. No adeudar al SEHS
Capacitación Permanente
El “Proyecto Sueña en Grande”, iniciará con un Seminario de Capacitación considerando los aspectos espiritual, motivacional y técnico, específicos para este proyecto. Las capacitaciones se desarrollarán de manera permanente en forma global o personalizada.
Del Test de Orientación Vocacional, la Universidad Peruana Unión proporcionará una charla acerca de las carreras profesionales y elaborará el Test de Orientación vocacional que permitirá orientas las cualidades y capacidades de cada postulante.
Plan de Becas – Sueña en Grande
Se les concederá a los jóvenes adventistas, una beca estudiantil, de acuerdo con las siguientes disposiciones:
a. La beca estudiantil, una vez que el estudiante haya reunido las condiciones requeridas, será del 35% sobre el costo del año/Semestre de un alumno interno de la institución educacional elegida, de acuerdo a la siguiente distribución:
· SEHS: 5%
· ACES: 10%
· Asociación / Misión: 5%
· Institución Educativa:15%
b. El monto de la beca no debe ser entregado al estudiante, sino enviado a la institución correspondiente, después de comprobar que el alumno se matriculó efectivamente en la misma.
c. El estudiante recibirá la beca si realiza compras equivalentes al arancel semestral o anual de un alumno interno de la institución tomada como referencia por la Unión o el campo donde el estudiante colportó.
d. El participante del Proyecto Sueña en Grande recibirá la beca solamente si efectivamente estudia en el semestre siguiente a su actividad como Colportor estudiante. En ningún caso recibirá la beca el joven que no demuestre que estudiará en el semestre siguiente, aunque haya alcanzado la meta de compras equivalente al arancel semestral o anual de alguna institución
e. En los campos donde el Proyecto Sueña en Grande sea adoptado en forma permanente de colportaje estudiantil, se considerarán las compras realizadas en el semestre anterior al mes en que el estudiante ingrese en la institución educativa.
f. En caso de que el joven colporte desde el comienzo del año y no inicie sus estudios en el segundo semestre, permaneciendo en el Proyecto Sueña en Grande durante dos semestres consecutivos, se tomarán en cuenta las compras realizadas a partir del mes de agosto.
g. Son postulantes a una beca del Proyecto Sueña en Grande aquellos jóvenes que no sean todavía estudiantes de una institución de la Iglesia.
h. La Beca del Proyecto Sueña en Grande, tal como se describe en el párrafo “a”, se concederá hasta el límite de un estipendio escolar anual. El estudiante recibirá la beca en el semestre en que efectivamente reúna los requisitos de compras y estudie en una institución adventista.
i. En el caso de que el joven participante del Proyecto Sueña en Grande curse una carrera o un curso técnico que no se dicte en una institución educacional adventista, se le podrá conceder una beca del 20%, reuniendo la participación del SEHS y del campo. En este caso, la beca tomará como referencia la institución con régimen de internado indicada por la Unión o el campo. La beca debe ser entregada al estudiante solamente cuando se compruebe que es efectivamente alumno de la institución educacional elegida
j. Considerando la necesidad de preservar su realización como un programa permanente en el calendario del Ministerio de las Publicaciones, el Proyecto Sueña en Grande debe realizarse, preferentemente, a lo largo del segundo semestre para que su finalización coincida con la finalización de las actividades de los colportores evangélicos estudiantes que actúan en el campo durante las vacaciones de verano.
Fecha de Ejecución del Proyecto Sueña en Grande
Proyecto Sueña en Grande, tendrá el siguiente periodo de ejecución en el año.
· Fase 1: Incluirá los meses de Agosto 2011 a Febrero 2012 .
· Fase 2: Incluirá los meses de Marzo a Julio 2012.

Por:
Unión Peruana del Sur -Unión Peruana del Norte - Universidad Peruana Unión

sábado, 4 de junio de 2011

PLAN GAMA ( PLAN DE AHORRO DEL COLPORTOR PERMANENTE)


CPI-PUPS
Fecha de elaboración: 10.07.10
Fecha de Aprobación: 13.07.10 Voto. C.I. 2010- 034
Fecha que entra en vigencia: 01.09.10

1. PROPOSITO: Con el propósito de incentivar a los colportores permanentes y otorgarles una seguridad económica (especie de CTS); se ha creado un plan de ahorro para el colportor ( PLAN GAMA) que consiste en que el SEHS separe y aporte el 5% de las compras netas efectuadas y efectivamente pagadas por los colportores evangélicos, aspirantes, licenciados y credenciados. El Aporte debe ser enviado mensualmente para el PPG como crédito nominal e individual de cada colportor.
El aporte del 5% que realiza el SEHS a favor del colportor No constituye un derecho del colportor; sino que es una gracia que será reembolsada previo cumplimiento de algunos requisitos por el colportor.

2. REQUISITOS PARA SER INSCRITOS PARA SER INSCRITOS EN EL PLAN DE AHORRO PLAN GAMA
a. Ser colportor aspirante, licenciado y credenciado y haber trabajado como mínimo 3 meses en el territorio de la UPS.
b. Alcanzar las compras netas, equivalente a la cuota mínima mensual de S/650.00.( La cuota mínima debe ser fijada por el Consejo de Publicaciones).
c. Demostrar idoneidad moral y respetar las normas eclesiásticas.
d. Aprobar los nombres de los colportores en la Comisión Interna de Publicaciones del Campo.
e. Para los colportores que compran al contado no es requisito la cuota mínima mensual.

3. REQUISITOS PARA LIQUIDAR (ENTREGAR) AL COLPORTOR EL PLAN GAMA
El plan Gama ( plan de ahorro) no es un derecho del trabajador; sino una gracia que otorga el SEHS y se devolverá la liquidación a los que cumplan los siguientes requisitos:
a. Que cumplan con todos los requisitos que se estipulan en el punto 2.
b. Que el SEHS ( la sucursal) haya realizado el depósito del 5% de sus compras netas.
c. Que el colportor haya trabajado por lo menos 2 años dentro del SEHS de la UPS.
d. Que la Comisión Interna de Publicaciones haya aprobado el monto de la liquidación.
e. No se otorgará la liquidación al colportor que haya sido llamado y acogido al PPG; después de haber estado dentro del plan GAMA; por motivos que sus aportes pasará a la bolsa del PPG.

4. NO INGRESAN AL PLAN GAMA
a. Los colportores estudiantes.
b. Los colportores que no hayan colportado dentro del territorio por los menos 3 meses.
c. Los que no cumplan con los requisitos que se estipulan en el punto 2.

5. DE LA ADMINISTRACION DEL FONDO AHORRO ( PLAN GAMA).
El Fondo Ahorro ( PLAN GAMA) será administrado por el mismo organismo que administra el PPG .

6. DE LOS APORTES AL FONDO AHORRO
a. El SEHS aportará el 5% sobre el valor de la ventas netas de libros y revistas de colportaje calculados mensualmente, tomando como base el precio neto de facturación del SEHS por cada colportor.
b. El SEHS ( cada sucursal) enviará la liquidación detallada mensualmente al SEHS Central y éste a su vez enviará el informe consolidado al organismo que le corresponda.
c. La fecha de depósito será dentro de los 3 días hábiles del mes siguiente depositando a la cuenta ahorros del BCP del SEHS Central.
d. El aporte del 5% será cubierto por el 50% del Fondo estímulo y 50% del operativo del SEHS.

7. DEL REGISTRO CONTABLE
El tesorero asistente del SEHS de cada sucursal contabilizará después de calcular el fondo ahoy realizar recibir el recibo de UPS,y contabilizará de la siguiente manera:
……………………1……………………………
2151025 Fondos Proyectos Diversos/ Fondo Plan Gama.- XXXX
1112001/…. Bancos Cta Cte/Ahorros XXXX
Por el aporte al aporte del 5% del fondo Plan Gama.
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